人才队伍建设是提升托育服务质(zhì )量(liàng )的保障(zhàng )。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙(shā )师范学(xué )院学(xué )前教育学院院长(zhǎng )张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标(biāo )准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专业化水平;从学(xué )历提升和专(zhuān )业成长考虑(lǜ ),拓宽(kuān )专业人员发展路径,增强托育机构从业人员(yuán )对职(zhí )业的归属感、荣誉感。
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